时本

　　近日#%@@@，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院%#，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护**#%，父亲等男性亲属不能陪床@@%。刘女士身怀二胎又出现并发症@*%#，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子%*#，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时%%，将孩子送到医院输液%%。此事在网上引发热议#*##*，不少网友纷纷表示%#%%，自己也有类似的经历**#%。

　　据称@*%，这是该医院的内部规定#%@@，且该规定已存在多年%@，被认为是早年前就留下的传统做法%@#*。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下#%%，深究这一规定背后的原因*%，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性@@，是此事产生的主要根源之一*@*，并且只要存在类似的惰性%#%@，那么#*，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面#%，在医疗的其他方面同样可能存在@%%%。

　　通常情况是@@，以患者的性别来分配病房%*，即分出男病房和女病房#@*，这样可以最大限度保护患者的隐私%###*。毕竟患者换药、打针、更换床单等@#*#，难免会暴露部分身体#%*，有异性在场多有不便%*@#。在上厕所等生活起居方面@#，男女混居一个病房也很尴尬%*，因此*@#，医院不到万不得已*%*@#，不会让男女患者混居一室##*@@。

　　患者若是儿童@@@#，情况会有所不同#@**。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格*%%%%，至少要远低于成年人#*%。陪床的父母要长时间守在医院*%%*，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子#%#，长期以来多由母亲或其他女性来陪护@%%，如果突然出现父亲或其他男性#@%@%，会显得不合时宜@*@#，也可能给其他陪护的女性带来许多不便**@@。久而久之%%#*，就产生了只许女性陪护的潜规则@*，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境@#*@@。

　　然而@#@，在当前社会形势下####%，上述规定应该迅速加以改变#%。在儿童医院和综合医院的儿科%*，除了要以患儿性别来分配病房之外@#，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房@**，假如条件允许*@#*@，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况@**，并对应提供四类病房*@@。

　　医院存在创新惰性##%#，不愿意改变某些持续多年的习惯@%*，是比较常见的现象@@#@#。比如以床位来代称住院患者@@#，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到#%@，这类称呼让一些患者感到不适%@。而如果以床位加姓名来称谓患者@#，虽然会带会来一些不便##***，但一个称呼就会温暖人心%%%，有助于拉近医患距离@**@，麻烦一些是值得的@@#*。

　　因此*#%，针对孩子住院只许女性陪护现象###@，除了应从性别的角度进行思考@%，还应该从创新和优化服务等方面加以反思#@%@，甚至应当举一反三**@#，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理*%。优化医疗服务从细节开始*#%，要“勿以事小而不为”%#*#，切莫以“存在已久”为由###@，认定某些不良习惯无需改变%@。