平安银行降薪？员工证实：确有其事

　　中新网5月11日电(中新财经 宫宏宇)“高薪”的金融业又传出“降薪”消息**%，这次是大行平安*#。

　　5月10日#@@，“平安银行员工当月绩效降薪”的消息引发热议@#*#@。据财联社等多家媒体报道*@，有平安员工反映*#%@@，其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”#*##，且波及范围甚广%*#@。除考核前10%绩效不打折之外##%@，其余按不同梯次有不同程度打折@@%，幅度从9折到零发放不等*%%%。

　　对此#%@，中新财经从平安内部员工证实@*，降薪情况“确实存在”##。

　　有平安员工对媒体表示@@，平安降薪的核心原因正是一季度业绩不佳致整体的奖金包缩水#**@@。

　　平安银行2024年一季报显示%*，平安银行一季度实现营业收入387.7亿元*##*@，同比下降14%@#%。归属于该行股东的净利润149.32亿元**，同比增长2.3%@%##。

　　对于营收下降原因%@*#，平安银行称主要是受持续让利实体经济、调整资产结构等因素影响*#*%。而受益于数字化转型驱动经营降本增效@@%@*，加强资产质量管控%@，加大不良资产清收处置力度等因素#%@，平安银行净利润有所增长@@#*@。

　　事实上*#*#@，平安银行2023年人均薪酬已出现过一次下调%@#@%，降至48.01万元*@@#*。年报显示#%**，2023年平安银行的营业收入也“缩水”了8.4%@##*。

　　不过*@%%，在息差收窄等背景下#@#，“过紧日子”的银行不止平安一家##%@*。中新财经注意到@*%，2023年*#*，中信银行、光大银行、招商银行等银行的人均薪酬均有所下调%*%。(完)