来自柬埔寨的00后小伙儿陈金宝#%@*，日前受邀到北京参加“爱Show东盟”(I Show ASEAN)中国东盟青年故事汇活动#@@。

　　“‘灯火通明’是我9岁生日时许下的心愿##%**。”说起自己与中国企业“来电”的缘分%*#，陈金宝回忆%#，小时候经常经历“停电”*%%*，让他萌生了“要为国家生产更多的电”的梦想%@。

　　陈金宝告诉记者：“如今*%**，我不仅加入中国企业成了建设‘一带一路’的一员*@，更成为推进柬埔寨经济社会快速发展的见证者、参与者、受益者**#*。”

　　因“电”结缘找到人生方向

　　2023年4月%*，从柬埔寨智慧大学毕业后@@，陈金宝入职中国机械工业集团有限公司下属中国重型机械有限公司(以下简称“中国重机”)柬埔寨分公司%@@。“这些年###，中国企业建设了多个水电站、输变电和农村电网扩建项目#**，极大地提高了当地的电力供应能力”##*#。

　　“这几年@#@，柬埔寨当地的基础设施得到了极大改善*@@%#，尤其在电力建设方面#*#@*，目前已经不存在停电缺电问题了@#。”中国重机柬埔寨分公司副总经理孙东方介绍#@*@，“我们为柬埔寨带来了资金、技术和项目*#@%@，带动了当地的经济发展的同时#%@，也为柬埔寨人提供了许多就业机会%%%*。”

　　据了解%@@#*，在柬埔寨@%，中国重机柬埔寨分公司几乎参与了当地所有的输变电项目**%%。中国重机柬埔寨分公司承建的达岱水电站和上达岱水电站是“一带一路”重点项目#@%，已累计带动300多家中国企业走出国门#@，为3万余柬籍劳动力提供就业机会*##*@。

　　“虽然目前公司的属地化建设尚处于初级阶段#@#@*，但公司重视对人才的培养#@*%。中国员工带教柬籍员工%%*，公司积极为柬籍员工搭建成长平台*@*%*。”孙东方介绍%#。

　　00后柬籍小伙儿陈金宝是孙东方格外看中的“小徒弟”%*#。初见面时@#@，陈金宝给孙东方留下了深刻印象#@%，“虽然年轻%%%@，但为人谦逊%%%，多小的活儿都能踏实办妥”*%。

　　自2023年4月入职以来%#，陈金宝明显感觉到了自己的变化：“我在中国企业开阔了眼界*@，也找到了自己的定位并收获了价值感#*，工作中许多个高光时刻让我自豪**%#，母亲也常为我感到骄傲##@*。”

　　“跟着中国员工#%*，我学到了很多”

　　如今#@，陈金宝已完成“从新手到主力”的角色转变*#。

　　在公司@%%%，他俨然是个“万事通”%%#。不论是翻译需求@%，抑或是来访对接#@，就连驻守的中国员工门锁坏了等琐事@*，陈金宝都能很好地处理*@@*%。

　　然而*%，在刚走上工作岗位时%##@，陈金宝和大多数初入职场的小白一样*##，碰到问题束手无措###。

　　2023年5月*@%#，陈金宝接到第一个任务为公司兼职员工办理社保@%。“人数不多#@#*#，只需要负责11位员工#@#@*，看上去并不算难事”*@#。

　　但需要提供哪些资料信息？办理社保的流程主要有哪些？当地社保办理制度应参考哪一标准……他一时不知该从何入手%%@@。

　　“当时是我第一次接触关于社保办理的工作@@#%，比较繁琐复杂%@，在沟通中也存在困难**#。”陈金宝回忆%@%**。

　　“身边的中国同事看出了我的为难%#，主动跟我分享人事部相关规定与流程%#%*，省掉了前期沟通的麻烦#%%。”拿到资料*@*@，陈金宝一边研究一边摸索%#，“每次遇到搞不懂的地方@%，中国同事都会耐心地帮我梳理出重点@%，指导我解决问题”@@*。

　　得益于大家的帮助@%，本来一周的工作计划@@@，三五天就顺利完成@*##%。在工作中开了个好头#*，让陈金宝信心满满*%%。“既然负责了柬籍员工的管理工作#*@，就得担起责任@*#@，要一步步提高自己的专业素养**##，把这份工作干好%@%。”陈金宝常这样给自己打气%@@*%。

　　今年4月#%@，在综合人事部工作已1年的陈金宝*%，开始负责公司员工的培训工作%@#。“我能快速成长#@%，离不开身边中国同事的带动影响%##。”陈金宝感慨*#@@，中国员工思路清晰##*@，考虑问题也更全面@#@@，“跟着中国员工一起工作%@%#，不管是讨论问题#*，还是回顾复盘%%，自己都能从中学到不少”*@#%。

　　“当然生活中也少不了我的中国朋友*%%@。”陈金宝笑着说#%*@%，“像我最好的朋友刘清%%#@*，她是最会指导我怎么拍照更帅的摄影师”%%*。

　　做“不以山海为远”的交流使者

　　由于综合人事部工作内容的特殊性@##，陈金宝平时免不了要和两国员工都打交道###*。

　　“我出生在柬埔寨金边市%%，是一名柬籍华人@#%*%，从幼儿园到高中都就读于中文学校@@@*。”对陈金宝而言@#，与两国员工交往基本不存在障碍*%。

　　“平时我也会给两国员工当翻译##*%，但我发现他们的交流多停在工作层面%%。”作为公司的一名“交流使者”%#%#，陈金宝琢磨%@%，“我对中国本身是有感情的@#，对中国文化也有一种天然的向往@*#，但是其他柬埔寨同事情况不同*@，怎么帮助他们更好地沟通是我努力的方向”#@%%。

　　午饭时@%%，拉着两国同事围坐一起聊天吃饭；下班后##%**，组织打几场羽毛球#*@，在互动中拉近彼此关系；他也参与了分公司“春晚”的策划主持工作#%%*，给中柬两国同事都留下了美好的回忆%*@@@。

　　前不久#@*#*，陈金宝结束中国之旅返回柬埔寨#*，不少柬籍同事纷纷向他打听%%*#%，“中国的生活和工作是怎样的”“北京的年轻人状态如何”“当地历史氛围是不是非常浓厚”……陈金宝总是不厌其烦地一一回答%%，“有好奇心恰能说明他们对中国文化感兴趣”%@。

　　宣传推广中国文化#%，陈金宝想做的还有更多@*%。他希望更加深入了解学习中国文化%%，“最主要的是在文化差异上作更深入的分析融合#*#，并积极参与相关的志愿活动%#@，实实在在搭建起两国文化交流的桥梁”***%。

　　“志合者#*@@，不以山海为远%@%%。”这是陈金宝入职不久后%%，从中国员工那里学到的一句古语@*@*。一年来*#，从“菜鸟”一路升级#*@@%，在一次次的团队磨合中##，在一次次的文化碰撞中##@%%，陈金宝对这句话已经有了自己的理解@#，“虽然中柬两国相隔山海%%，但是两国经济互融互通@##**，两国人民民心相通%%##*，朝着共同的目标相向而行”%@#。

　　中青报中青网记者 周围围 实习生 卞良栩 来源：中国青年报