来自柬埔寨的00后小伙儿陈金宝@@%%#，日前受邀到北京参加“爱Show东盟”(I Show ASEAN)中国东盟青年故事汇活动#***@。

　　“‘灯火通明’是我9岁生日时许下的心愿*%。”说起自己与中国企业“来电”的缘分**，陈金宝回忆#**%#，小时候经常经历“停电”*#*，让他萌生了“要为国家生产更多的电”的梦想@*。

　　陈金宝告诉记者：“如今%@*，我不仅加入中国企业成了建设‘一带一路’的一员@@，更成为推进柬埔寨经济社会快速发展的见证者、参与者、受益者*%。”

　　因“电”结缘找到人生方向

　　2023年4月#%@*#，从柬埔寨智慧大学毕业后#%*，陈金宝入职中国机械工业集团有限公司下属中国重型机械有限公司(以下简称“中国重机”)柬埔寨分公司*##。“这些年@*%#%，中国企业建设了多个水电站、输变电和农村电网扩建项目%*#，极大地提高了当地的电力供应能力”@@。

　　“这几年@#*%，柬埔寨当地的基础设施得到了极大改善*@，尤其在电力建设方面#%%，目前已经不存在停电缺电问题了@**@。”中国重机柬埔寨分公司副总经理孙东方介绍@@，“我们为柬埔寨带来了资金、技术和项目%@*，带动了当地的经济发展的同时#*%*#，也为柬埔寨人提供了许多就业机会*#*#@。”

　　据了解@#，在柬埔寨@@*，中国重机柬埔寨分公司几乎参与了当地所有的输变电项目%@%。中国重机柬埔寨分公司承建的达岱水电站和上达岱水电站是“一带一路”重点项目*%%#*，已累计带动300多家中国企业走出国门#%#**，为3万余柬籍劳动力提供就业机会%#*@。

　　“虽然目前公司的属地化建设尚处于初级阶段@#*，但公司重视对人才的培养#%。中国员工带教柬籍员工#*%*，公司积极为柬籍员工搭建成长平台@%。”孙东方介绍#*%%@。

　　00后柬籍小伙儿陈金宝是孙东方格外看中的“小徒弟”***%。初见面时@%@，陈金宝给孙东方留下了深刻印象#@%#，“虽然年轻#*#，但为人谦逊%#*%@，多小的活儿都能踏实办妥”@%。

　　自2023年4月入职以来@#%*%，陈金宝明显感觉到了自己的变化：“我在中国企业开阔了眼界%@#@%，也找到了自己的定位并收获了价值感*@*#，工作中许多个高光时刻让我自豪@@，母亲也常为我感到骄傲@*。”

　　“跟着中国员工#%@@#，我学到了很多”

　　如今*@，陈金宝已完成“从新手到主力”的角色转变@*。

　　在公司#@*%，他俨然是个“万事通”%#@%。不论是翻译需求@#@，抑或是来访对接%@@#，就连驻守的中国员工门锁坏了等琐事*%@，陈金宝都能很好地处理@**%*。

　　然而@*%*，在刚走上工作岗位时@*，陈金宝和大多数初入职场的小白一样%*%%#，碰到问题束手无措@@#@*。

　　2023年5月%@，陈金宝接到第一个任务为公司兼职员工办理社保*@%*%。“人数不多#*%@#，只需要负责11位员工*@，看上去并不算难事”%%@。

　　但需要提供哪些资料信息？办理社保的流程主要有哪些？当地社保办理制度应参考哪一标准……他一时不知该从何入手*##*。

　　“当时是我第一次接触关于社保办理的工作@%*@，比较繁琐复杂##%@，在沟通中也存在困难*@@*。”陈金宝回忆#%。

　　“身边的中国同事看出了我的为难###，主动跟我分享人事部相关规定与流程*%%，省掉了前期沟通的麻烦*@*#*。”拿到资料*%%@，陈金宝一边研究一边摸索**#，“每次遇到搞不懂的地方%*，中国同事都会耐心地帮我梳理出重点*@@@，指导我解决问题”%%@。

　　得益于大家的帮助@%#，本来一周的工作计划*#@，三五天就顺利完成@*。在工作中开了个好头%@%*%，让陈金宝信心满满@@。“既然负责了柬籍员工的管理工作%%**，就得担起责任#*，要一步步提高自己的专业素养###%，把这份工作干好@@@*。”陈金宝常这样给自己打气@*%。

　　今年4月*@，在综合人事部工作已1年的陈金宝*@#，开始负责公司员工的培训工作%%。“我能快速成长%*%，离不开身边中国同事的带动影响%@#。”陈金宝感慨**，中国员工思路清晰#*##，考虑问题也更全面%**%%，“跟着中国员工一起工作##@#，不管是讨论问题@@#*@，还是回顾复盘#*，自己都能从中学到不少”**#@*。

　　“当然生活中也少不了我的中国朋友%@@。”陈金宝笑着说#**%@，“像我最好的朋友刘清%%%@*，她是最会指导我怎么拍照更帅的摄影师”@@。

　　做“不以山海为远”的交流使者

　　由于综合人事部工作内容的特殊性*@%%@，陈金宝平时免不了要和两国员工都打交道#%#。

　　“我出生在柬埔寨金边市%@@，是一名柬籍华人#@@，从幼儿园到高中都就读于中文学校@@*%@。”对陈金宝而言#***，与两国员工交往基本不存在障碍#@#@%。

　　“平时我也会给两国员工当翻译@@@，但我发现他们的交流多停在工作层面@##@。”作为公司的一名“交流使者”%@**，陈金宝琢磨*@%##，“我对中国本身是有感情的*##@%，对中国文化也有一种天然的向往%@#，但是其他柬埔寨同事情况不同*@%%*，怎么帮助他们更好地沟通是我努力的方向”@@。

　　午饭时@#**，拉着两国同事围坐一起聊天吃饭；下班后%#%，组织打几场羽毛球*%%，在互动中拉近彼此关系；他也参与了分公司“春晚”的策划主持工作*%*，给中柬两国同事都留下了美好的回忆**@%。

　　前不久@%%#，陈金宝结束中国之旅返回柬埔寨@*@，不少柬籍同事纷纷向他打听%@%@，“中国的生活和工作是怎样的”“北京的年轻人状态如何”“当地历史氛围是不是非常浓厚”……陈金宝总是不厌其烦地一一回答@*#@，“有好奇心恰能说明他们对中国文化感兴趣”@#。

　　宣传推广中国文化*%#**，陈金宝想做的还有更多%%#。他希望更加深入了解学习中国文化@@@，“最主要的是在文化差异上作更深入的分析融合##%##，并积极参与相关的志愿活动#%，实实在在搭建起两国文化交流的桥梁”##%%。

　　“志合者@**%@，不以山海为远@%%*#。”这是陈金宝入职不久后*#*，从中国员工那里学到的一句古语@@###。一年来@*###，从“菜鸟”一路升级@**，在一次次的团队磨合中#%#*，在一次次的文化碰撞中#%#@*，陈金宝对这句话已经有了自己的理解@@，“虽然中柬两国相隔山海*@#，但是两国经济互融互通#%，两国人民民心相通%@@*，朝着共同的目标相向而行”@@#*。

　　中青报中青网记者 周围围 实习生 卞良栩 来源：中国青年报