GGPoker(ggn666.com)
杭州市住保房管局：楼市新政并非指“购房即落户”
5月12日是母亲节*@，你送给母亲的礼物准备好了吗？
送美丽、送健康、送时尚、送陪伴……无论是送礼还是用其它形式表达心意@@，主打的就是一个“花式”宠妈%@#%。而为人子女高调“示爱”的同时%#，是否真正理解母爱所意味的付出与牺牲？又是否理解为什么“为母则刚”？
当下#*#，女性的社会地位明显提升#@%，但同样应该正视的是%#，对于现代女性而言@*#，成为母亲@%@#，往往意味着职业发展可能遭遇短期的“天花板”*%#，事业和家庭很有可能难以兼顾*@%#。即便是生育后想重返职矦@*。不崾芄ぷ魇奔洳缓鲜省⑼ㄇ谔丁⒖沾捌谔さ戎疃嘁蛩赜跋霡*，难以找到合适的岗位@*。这些客观现实让不少妈妈陷入工作和生活的“夹击”之中@%%。
显然@#，爱妈妈、呵护妈妈#%，不会局限于某一日的赠送鲜花和礼物%#，而应关注到妈妈们每一日都可能面临的事业和家庭的平衡问题%*#，给予她们更多理解和支持@*%，这样的礼物或许更有意义%*%#。
令人欣慰的是#*，近年来##，针对职场性别歧视、育儿妇女就业、职场女性家庭照料负担重等现实问题*@%，各地举措频出#*@。去年1月起开始施行的新修订的妇女权益保障法明确#%%@@，在晋职、晋级、评聘专业技术职称和职务、培训等方面#%，应当坚持男女平等的原则*@@*#，不得歧视妇女；在广东珠海、中山@%，山东青岛等地@%@#，“妈妈岗”就业模式得到了地方政府的助力开发#@，职业女性生育后有了一个方便兼顾工作和育儿的就业选项；在上海、深圳等地@%*@@，家庭友好型工作场所建设得以不断推进……建母婴室、设托儿所、有育儿假#*，等等#%%#@，越来越多的企业正在加入这一行列%#，为职场妈妈们创造更多便利@*。
关注职场妈妈@####，当然不只是在母亲节*%@。让更多妈妈能够平衡好事业和家庭*@*，成就自己@@%*@，成就幸福*@##，成为“乘风破浪”的新时代女性#@#，是各方需要持续努力的方向@#%。