来自柬埔寨的00后小伙儿陈金宝**，日前受邀到北京参加“爱Show东盟”(I Show ASEAN)中国东盟青年故事汇活动@*%*@。

　　“‘灯火通明’是我9岁生日时许下的心愿**。”说起自己与中国企业“来电”的缘分#%%@，陈金宝回忆*%##，小时候经常经历“停电”%#@，让他萌生了“要为国家生产更多的电”的梦想@*#**。

　　陈金宝告诉记者：“如今##*，我不仅加入中国企业成了建设‘一带一路’的一员@*，更成为推进柬埔寨经济社会快速发展的见证者、参与者、受益者%%*%*。”

　　因“电”结缘找到人生方向

　　2023年4月#**，从柬埔寨智慧大学毕业后*#，陈金宝入职中国机械工业集团有限公司下属中国重型机械有限公司(以下简称“中国重机”)柬埔寨分公司##@。“这些年%@#**，中国企业建设了多个水电站、输变电和农村电网扩建项目*@**%，极大地提高了当地的电力供应能力”*%@。

　　“这几年*@**%，柬埔寨当地的基础设施得到了极大改善%@%#，尤其在电力建设方面****#，目前已经不存在停电缺电问题了#%*。”中国重机柬埔寨分公司副总经理孙东方介绍%%@%%，“我们为柬埔寨带来了资金、技术和项目#*#@，带动了当地的经济发展的同时*#%*@，也为柬埔寨人提供了许多就业机会@@@@。”

　　据了解#%%，在柬埔寨%%%，中国重机柬埔寨分公司几乎参与了当地所有的输变电项目#*#。中国重机柬埔寨分公司承建的达岱水电站和上达岱水电站是“一带一路”重点项目*%%*#，已累计带动300多家中国企业走出国门@%@，为3万余柬籍劳动力提供就业机会@*。

　　“虽然目前公司的属地化建设尚处于初级阶段@*##，但公司重视对人才的培养%#@*%。中国员工带教柬籍员工@@，公司积极为柬籍员工搭建成长平台@%#。”孙东方介绍%%**。

　　00后柬籍小伙儿陈金宝是孙东方格外看中的“小徒弟”#**%。初见面时%*，陈金宝给孙东方留下了深刻印象%#@%*，“虽然年轻#@%#，但为人谦逊%@%，多小的活儿都能踏实办妥”##。

　　自2023年4月入职以来#%#*@，陈金宝明显感觉到了自己的变化：“我在中国企业开阔了眼界%%%#，也找到了自己的定位并收获了价值感##*%，工作中许多个高光时刻让我自豪*#@，母亲也常为我感到骄傲##@#。”

　　“跟着中国员工*@，我学到了很多”

　　如今#%，陈金宝已完成“从新手到主力”的角色转变%@%%*。

　　在公司%@*，他俨然是个“万事通”*@。不论是翻译需求#%，抑或是来访对接@@，就连驻守的中国员工门锁坏了等琐事@##，陈金宝都能很好地处理@#@。

　　然而@*%*#，在刚走上工作岗位时@@，陈金宝和大多数初入职场的小白一样@*，碰到问题束手无措@@#%*。

　　2023年5月#@#，陈金宝接到第一个任务为公司兼职员工办理社保@@%@*。“人数不多#%，只需要负责11位员工*#%*，看上去并不算难事”##。

　　但需要提供哪些资料信息？办理社保的流程主要有哪些？当地社保办理制度应参考哪一标准……他一时不知该从何入手*%@%。

　　“当时是我第一次接触关于社保办理的工作#*，比较繁琐复杂#*，在沟通中也存在困难%@@。”陈金宝回忆#*@#。

　　“身边的中国同事看出了我的为难**%，主动跟我分享人事部相关规定与流程%%*#，省掉了前期沟通的麻烦*###@。”拿到资料#*@，陈金宝一边研究一边摸索#***，“每次遇到搞不懂的地方***，中国同事都会耐心地帮我梳理出重点#@@#%，指导我解决问题”@%@。

　　得益于大家的帮助@%*@@，本来一周的工作计划%*%#，三五天就顺利完成@##*。在工作中开了个好头#@@@，让陈金宝信心满满@*#@%。“既然负责了柬籍员工的管理工作#@@*@，就得担起责任*@%*%，要一步步提高自己的专业素养%%#，把这份工作干好%*#@。”陈金宝常这样给自己打气*%##。

　　今年4月%#，在综合人事部工作已1年的陈金宝#%@，开始负责公司员工的培训工作@%@#@。“我能快速成长%#%，离不开身边中国同事的带动影响@*。”陈金宝感慨*@*，中国员工思路清晰%%**，考虑问题也更全面*@*，“跟着中国员工一起工作@%*，不管是讨论问题##*%，还是回顾复盘#%*@，自己都能从中学到不少”@#*%@。

　　“当然生活中也少不了我的中国朋友##%##。”陈金宝笑着说%#@，“像我最好的朋友刘清@@，她是最会指导我怎么拍照更帅的摄影师”%%#@。

　　做“不以山海为远”的交流使者

　　由于综合人事部工作内容的特殊性@*#，陈金宝平时免不了要和两国员工都打交道%%#@。

　　“我出生在柬埔寨金边市*%，是一名柬籍华人@*，从幼儿园到高中都就读于中文学校*@。”对陈金宝而言#**#*，与两国员工交往基本不存在障碍#%#。

　　“平时我也会给两国员工当翻译##%@，但我发现他们的交流多停在工作层面@%%。”作为公司的一名“交流使者”*%#，陈金宝琢磨#@%#%，“我对中国本身是有感情的*%@*#，对中国文化也有一种天然的向往%@#%*，但是其他柬埔寨同事情况不同%%%*，怎么帮助他们更好地沟通是我努力的方向”%%。

　　午饭时%#*#*，拉着两国同事围坐一起聊天吃饭；下班后@*，组织打几场羽毛球@#@%@，在互动中拉近彼此关系；他也参与了分公司“春晚”的策划主持工作*#@@，给中柬两国同事都留下了美好的回忆##***。

　　前不久#%%%%，陈金宝结束中国之旅返回柬埔寨#*@%#，不少柬籍同事纷纷向他打听#%#，“中国的生活和工作是怎样的”“北京的年轻人状态如何”“当地历史氛围是不是非常浓厚”……陈金宝总是不厌其烦地一一回答*@#，“有好奇心恰能说明他们对中国文化感兴趣”%##*#。

　　宣传推广中国文化#%@@@，陈金宝想做的还有更多#@*#。他希望更加深入了解学习中国文化%%，“最主要的是在文化差异上作更深入的分析融合#*@#@，并积极参与相关的志愿活动@*%@，实实在在搭建起两国文化交流的桥梁”%##%*。

　　“志合者#@#，不以山海为远@%%。”这是陈金宝入职不久后@@，从中国员工那里学到的一句古语#%#*。一年来#%，从“菜鸟”一路升级#%%@，在一次次的团队磨合中**，在一次次的文化碰撞中*%*@，陈金宝对这句话已经有了自己的理解@%%，“虽然中柬两国相隔山海%%，但是两国经济互融互通#*##*，两国人民民心相通@@**%，朝着共同的目标相向而行”#@#@#。

　　中青报中青网记者 周围围 实习生 卞良栩 来源：中国青年报