中新网5月11日电(中新财经 宫宏宇)“高薪”的金融业又传出“降薪”消息@%%，这次是大行平安#@。

　　5月10日#%，“平安银行员工当月绩效降薪”的消息引发热议%@@%。据财联社等多家媒体报道##，有平安员工反映#*%*@，其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”#*#，且波及范围甚广*@。除考核前10%绩效不打折之外*#，其余按不同梯次有不同程度打折#%%@@，幅度从9折到零发放不等#*%*#。

　　对此#%@**，中新财经从平安内部员工证实#%，降薪情况“确实存在”@%。

　　有平安员工对媒体表示*##*%，平安降薪的核心原因正是一季度业绩不佳致整体的奖金包缩水%@。

　　平安银行2024年一季报显示%*#，平安银行一季度实现营业收入387.7亿元*@##，同比下降14%*#@*。归属于该行股东的净利润149.32亿元#%##%，同比增长2.3%@@#**。

　　对于营收下降原因#%@@@，平安银行称主要是受持续让利实体经济、调整资产结构等因素影响@%##。而受益于数字化转型驱动经营降本增效*%**@，加强资产质量管控#*，加大不良资产清收处置力度等因素#%@#@，平安银行净利润有所增长*#%#。

　　事实上*%*@@，平安银行2023年人均薪酬已出现过一次下调@*，降至48.01万元%%%。年报显示*%，2023年平安银行的营业收入也“缩水”了8.4%@@*。

　　不过%*%%@，在息差收窄等背景下%*@，“过紧日子”的银行不止平安一家##*@。中新财经注意到@@%，2023年****，中信银行、光大银行、招商银行等银行的人均薪酬均有所下调##。(完)