时本

　　近日%#@##，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院*%#*%，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护*##%，父亲等男性亲属不能陪床*%。刘女士身怀二胎又出现并发症%%，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子@**@，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时#%#*，将孩子送到医院输液*@#%。此事在网上引发热议@%%##，不少网友纷纷表示@*@#，自己也有类似的经历@#@。

　　据称#%*#，这是该医院的内部规定*#%**，且该规定已存在多年%*，被认为是早年前就留下的传统做法*%#%*。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下**%@，深究这一规定背后的原因#**%，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性#*%，是此事产生的主要根源之一#*@，并且只要存在类似的惰性*@#，那么%***，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面@#%，在医疗的其他方面同样可能存在**@#。

　　通常情况是#*，以患者的性别来分配病房#**@，即分出男病房和女病房*@@，这样可以最大限度保护患者的隐私%@。毕竟患者换药、打针、更换床单等#*@，难免会暴露部分身体@*%%*，有异性在场多有不便#*%%。在上厕所等生活起居方面%@**@，男女混居一个病房也很尴尬*@，因此@#，医院不到万不得已%**@，不会让男女患者混居一室#*@*。

　　患者若是儿童*@*@，情况会有所不同%@。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格#*%%，至少要远低于成年人@%*@。陪床的父母要长时间守在医院@*%%*，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子#%#*#，长期以来多由母亲或其他女性来陪护*%@%*，如果突然出现父亲或其他男性%#*，会显得不合时宜##，也可能给其他陪护的女性带来许多不便**@。久而久之@**#@，就产生了只许女性陪护的潜规则#@，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境@%*。

　　然而**@*#，在当前社会形势下@@*，上述规定应该迅速加以改变*#@%。在儿童医院和综合医院的儿科#%，除了要以患儿性别来分配病房之外**%*@，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房@*#@#，假如条件允许%@*#，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况%#，并对应提供四类病房@@*。

　　医院存在创新惰性%%，不愿意改变某些持续多年的习惯**@#，是比较常见的现象@#@#。比如以床位来代称住院患者@@，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到@##*，这类称呼让一些患者感到不适##*##。而如果以床位加姓名来称谓患者%*%，虽然会带会来一些不便%#**，但一个称呼就会温暖人心#@@，有助于拉近医患距离%@#*@，麻烦一些是值得的#@#@%。

　　因此*#*#，针对孩子住院只许女性陪护现象@@*，除了应从性别的角度进行思考##%#，还应该从创新和优化服务等方面加以反思#*@，甚至应当举一反三%#%，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理@%@*。优化医疗服务从细节开始#@*#，要“勿以事小而不为”@@*，切莫以“存在已久”为由##@*@，认定某些不良习惯无需改变#@。