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阿根廷10000比索面额纸币开始流通
中新网5月11日电(中新财经 宫宏宇)“高薪”的金融业又传出“降薪”消息*%,这次是大行平安@#%%。
5月10日%**@@,“平安银行员工当月绩效降薪”的消息引发热议#%*。据财联社等多家媒体报道@###@,有平安员工反映%#,其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”%%##,且波及范围甚广%@。除考核前10%绩效不打折之外#*@,其余按不同梯次有不同程度打折%@,幅度从9折到零发放不等@#*%。
对此*#,中新财经从平安内部员工证实@@@*@,降薪情况“确实存在”@@。
有平安员工对媒体表示@%,平安降薪的核心原因正是一季度业绩不佳致整体的奖金包缩水%%#@。
平安银行2024年一季报显示**,平安银行一季度实现营业收入387.7亿元**#,同比下降14%@@。归属于该行股东的净利润149.32亿元@*@@,同比增长2.3%%%。
对于营收下降原因*@@@,平安银行称主要是受持续让利实体经济、调整资产结构等因素影响*#@%。而受益于数字化转型驱动经营降本增效@#*,加强资产质量管控@**,加大不良资产清收处置力度等因素%@,平安银行净利润有所增长%@%@。
事实上#*%@@,平安银行2023年人均薪酬已出现过一次下调@@***,降至48.01万元%@%@*。年报显示%*#,2023年平安银行的营业收入也“缩水”了8.4%@#*@*。
不过@@,在息差收窄等背景下@#@##,“过紧日子”的银行不止平安一家%*。中新财经注意到##*@@,2023年*#@,中信银行、光大银行、招商银行等银行的人均薪酬均有所下调%%。(完)