校友卡要填个人职务级别 “慕官”式校庆谈不上有教无类

　　一个人的职务、级别@#%**，应该体现在本单位、本领域##%，回到母校*%*%，不妨柔化一下*%**#，克制一点

　　5月6日*@%#，“内蒙古集宁一中”微信公众号发文呼吁校友在母校70周年校庆之际填写电子校友卡#*。不过*@#，有网友发现%@，电子校友卡不仅要求填写个人工作单位的性质、级别、个人职务@*，还要填写“个人职务级别、职称或军衔”*@#%#。对此#@###，学校相关负责人称##，“对于校友*@，我们不存在什么厚此薄彼%**，是完全平等”#*。

　　客观而言%*，这个校友卡的“终身服务”还是很有诱惑力的@*，比如“凭卡在节假日直接进校”“凭卡参与各类校友活动”等@***。用校庆公告中不无煽情的话说就是%*#，“您可以凭卡找到失散多年的老师和同学*%#%#，您可以凭卡寻到志同道合的伙伴……校友卡就是您的通行证”@%##。

　　如果仅此而已#*@，这张卡确实令人期待、值得珍藏*@。遗憾的是@@，校友们接受美好“终身服务”前#**，需先过一道门槛@%@%%，也即填上自己的职务级别%*%#。欲进校门@*，先看身份##%。这未免让普通校友心存疑虑#*%。难怪有网友说**#*，校友卡是为了评选“优秀校友”用的**，你够不够优秀*%*%，先看职务级别%#*%。

　　尽管校方否定了这种说法%%*%，但网友显然并不买账@#*。母校是不是对校友厚此薄彼%#，听其言@*@*，也要观其行%@@%@。事实上@*，校友卡已经把职务级别标注得清清楚楚*@%*，一档也不落*%%%%，且在“工作单位性质”一栏中%***#，也赫然列出“国家行政机关、事业单位、国有企业”等@*，醒目且触目@%。

　　也就是说##，在母校那里@*@%%，校友其实早已被定位归档了#%%。虽然说#%#，一个人走出了校园#@@%，最后都会走向社会***，并被归到一个个大大小小的标签后面%*，这是社会分工使然*#@**，也是个体发展的必然%@%#。只是#@#，很多人更在意的是%##%@，这些外在的社会化标签#@#@，可以不用在中学校园表现得那么抢眼、那么赤裸@*#。

　　一个人的职务、级别##*，应该体现在本单位、本领域@@#，回到母校@%%，不妨柔化一下%%*，克制一点@@*。读过书的学校被称为母校#%*%，至少要有为母的风范**，能对所有孩子一视同仁*@。这并不是无视这些校友的成就@#%#%，恰恰相反@@%，每一个母亲都会为每一个孩子取得的任何成绩感到骄傲%#。但这份骄傲*@%，与一视同仁、有教无类##**，属于一体两面%%#@%，并不矛盾**。

　　作为母校#@，完全可以也能够做得更好一些#*@#@。比如#%@%#，更强调与学生的情感沟通*@***，多一些以情动人#%*，让大家在缅怀往事中增进与母校的联系####*，这中间%%##@，情感、情怀、情谊绝非虚无之物%#*%，而本来就是打破生疏、拉近距离、催化力量的酶%#*。有了这份浓浓的情@###，平等才有了凭借**。

　　再如*#%#@，即便学校希望联络功成名就的优秀校友#@，也完全可以采用点对点的方式个案处理*#@%。毕竟#*，学校也是一种现实存在##，在社会上也有一些需要协调的事情*@@。只是*#，没必要以级别为门槛*@，在发给全体校友的公告中给大家添堵%@#@。

　　这张电子校友卡%#**@，也折射了这些年来一些学校搞校庆的通病*@@#@。看上去似乎是全体校友的共情%@@@%，实则往往更关注那些职务级别高或者多金的优秀校友%%%*。而一些学校评选的杰出校友*#@*%，基本上也是这个逻辑%%*。如此操作@#，固然不排除“官本位”风气在校园中的袭扰因素#@@%#，但也与普遍的浮躁、功利化有关#*#@。校友卡的“慕官”是一例##，而班级里孩子们也都要争个大大小小的职务#@，则是另一种表现*#**。

　　在学校接受了良好的教育@@@，最后自然会在社会上获得各种认可@*%，但这并不意味着%@@，学校可以倒过来以社会职衔来给校友区分三六九等@%@%。校庆是开心的事情%%@，也是校友回家的节日%#*，本来就应该在情感、情怀、情谊上多做文章%@，这些事情做好了@%%*，大家自然就乐于亲近母校%%。成都商报-红星新闻特约评论员 龙之朱

　　(成都商报)