陪学又陪玩的儿童成长陪伴师火了@#，有家庭甚至开出每月4万~5万元的报酬　　

　　月薪动辄上万元的陪伴师能缓解育儿焦虑吗？

　　阅读提示

　　陪学又陪玩的儿童成长陪伴师近来受到社会关注#@*%%。有人认为他们对孩子的成长有帮助#*@@，也有人反映从业者缺乏专业培训@%，无法完全满足期望#@%#%。

　　“儿童成长陪伴师现在挺流行的@%%@%，我家孩子小学二年级了@@*@@，正是需要的年龄”“与传统的阿姨和家教不太一样**#，他们早教、娱乐、生活都能兼顾”“找个专业的人带孩子有好处##，但是一个月3万~4万元真不便宜%**#，我家还在观望”……

　　近期*%，儿童成长陪伴师行业受到社会关注*@%@@。《工人日报》记者走访调查后发现*#@%，不少家长认为聘请儿童成长陪伴师对孩子的成长有帮助#%#，但也有家长反映目前市场上的陪伴师素质参差不齐#*@*#，部分从业者缺乏专业培训@@，无法完全满足期望#*。高薪聘请的儿童成长陪伴师究竟靠谱吗？

　　一些家庭高薪聘请陪伴师

　　“我的日常工作就是接小朋友放学**@#，回家后陪他们阅读、画画、做手工……”一位在上海工作了两年的90后儿童成长陪伴师告诉记者*@@@，他们多是面向2岁至10岁的孩子%@#%，在正式陪伴前%@*@，会先和家长沟通了解孩子的情况#%@，包括兴趣爱好、需要重点培养的方面*@%@*，再制作陪伴计划*@#%，组织相应的游戏和活动##@@*。陪伴过程也会根据实际情况进行调整@@#*。

　　“有个小朋友非常喜欢地铁@#*，我专门用了一天的时间陪他坐地铁#%#，了解上海的地铁线路@%%%#，没有特定目的地%%%，就是让孩子感受这个过程%*@#@。”聊起自己的工作%@，这位陪伴师觉得充满了乐趣和意义#%#%%。

　　记者了解到%%%%#，除了日常的陪伴和照顾*@*，儿童成长陪伴师还要为孩子提出针对性的指导和支持##，包括良好习惯的养成、户外运动的陪护、兴趣爱好的启蒙*@@#。此外%*@，还要帮助孩子克服困难%*%#，协助家长解决孩子成长过程中遇到的各种问题#@@，如厌学、沉迷游戏、情绪失控等*#%。

　　陪学加陪玩%@，概括起来很轻松的工作内容%##%@，却有着颇高的入行门槛#**##。邢女士是一家线上儿童家政的HR#@#，她向记者透露了机构对儿童成长陪伴师的招聘标准：要求学历本科及以上%%@%#，最好是教育相关专业；对英语的要求很高@#，口语流利是最基本的%#，且需要提供相关的证件或成绩证明#**@，有海外留学经历也是很大的加分项**。

　　据邢女士介绍#@，陪伴师的月薪通常在1.5万~3万元不等%#*#@，多数家庭会根据陪伴师的实际能力做出调整@@@，有的家庭会开出月薪4万~5万元甚至更高的报酬@#*%，以提出具备艺术、计算机、心理学资质等更高的要求%%。

　　记者还了解到#@*，目前市面上的儿童成长陪伴师供不应求@@#，聘请陪伴师的家庭*%%%%，经济条件一般不错%%##，来自北上广的家庭“占大头”#@%#，江浙地区也有一定的需求@*@*。不少家长表示%@#*，请儿童成长陪伴师多是因为工作忙@%*，没时间陪孩子%@%，或者有些孩子存在行为和心理等方面的问题#@*，家长怕处理不好%##，所以寻求专业人士的帮助#%。

　　“快餐”培训质量缺乏保障

　　专业人士指出@*，家庭教育对儿童成长的作用不容忽视#**，儿童成长陪伴师这一职业的兴起*%@@，也反映了社会对家庭教育的高度重视#*%。比起单纯的考试成绩%@#，不少家长更在乎孩子的身心健康、情商和逆商的培养#@*%#，儿童成长陪伴师的出现%*@，能在一定程度上弥补家长在教育方面的不足*%。

　　然而#%*，也有部分家长表示%%%，当前市场上从业者鱼龙混杂%%@#%，部分人员缺乏专业培训#%*@#，难以完全满足他们的期望#%*#*。

　　家住北京的家长张先生告诉记者@@#*#，他曾聘请的儿童成长陪伴师%@#，月薪8000元**@，不住家#%#，在处理孩子情绪问题时表现出明显的没有耐心和经验不足**。张先生表示###%，该陪伴师在孩子焦虑和不安时采取的处理方式过于简单粗暴@#，导致问题进一步恶化%*。

　　张先生事后了解得知@%@#@，这名陪伴师其实并未接受过正规的儿童心理学培训@#*，所谓的经验是来自一些在线课程*#*。

　　家长王女士也和记者分享了她“实物与描述不符”的聘用经历@@。“我想找一个能全面关注孩子心理、行为和学业的陪伴师#%#@@，但找来的人只会做基础看护#@@，很少对孩子进行深入的教育和引导**，与保姆阿姨的区别不大*@@@#。”王女士补充道@*%*#，“想找到合心意的陪伴师只能在网上多‘碰’@@。”

　　另外**%%，来自广州的几位家长还表示%@，他们在为孩子寻找陪伴师时##%%，发现市场上存在大量未经认证的培训机构#@@。这些机构提供的网课五花八门、收费高昂@*@#，喊着“培训一星期#%*@#，月入好几万”的口号吸引人#%%，追求“短时间内批量上岗”#*@，但实际培训质量却没有保障@@%%%，导致很多不合格的陪伴师流入市场*%@。

　　有3年陪伴师工作经验的罗女士向记者坦言#%*%，行业内确实存在许多未经过专业培训的从业者%*@。“一些行业新人急于上岗@%@*，会过度美化简历%%*，比如%@%%#，做过家教%%%，变成做过陪伴师%#@@%，与有留学经历的人交流过#@#，变成做过海外留学咨询工作等%*。”

　　盲目“托管”存在风险

　　针对市场乱象%%#，中国教育科学研究院研究员储朝晖指出%@*%，这是由于儿童陪伴成长师目前并未列入人社部相关职业目录#@，不是官方认定的职业*#@*@，确实容易出现市场鱼龙混杂、服务质量参差不齐的情况%%%。

　　“孩子对陪伴的需要是综合性的@#%，他们通过跟不同人**@，包括父母、老师、同伴的互动@%#@，进行社会化成长@%#。”社会科学院大学社会学院少年儿童研究中心主任童小军提醒@%@#，家长在让儿童成长陪伴师介入家庭教育时需把握好分寸%@%%@，不能影响亲子关系的建立@#*。

　　家长在选择儿童成长陪伴师时如何避免上当受骗*@%@#，专业人士建议#@%，应综合考虑从业者的背景和经验@*#，同时%*#，家长需要积极参与孩子的成长过程@%#*，与陪伴师保持密切沟通##@%，共同促进孩子健康成长##。

　　此外#**，童小军提醒@%*，家长们也应提高警惕##@，除去从业者的资质%%，是否有过犯罪记录%*%，尤其是与未成年相关的如虐待、猥亵、性侵等**@@@，是否具备良好的心理素质都是家长在选择陪伴师时需要考量的@#。(工人日报 记者 于芊芊)