中新社台北5月9日电 台湾人力资源机构9日发布最新调查@*，受访台湾女性中有46.9%认为暂离职场后再就业“颇为困难”@*，38.3%表示“相当吃力”@*，8%认为“几乎没有机会”*%#@%，对此持乐观态度的仅占6.8%*%。

　　综合台湾《经济日报》、联合新闻网等媒体报道%#%，1111人力银行当天公布的“女性就业压力调查”显示#%@@#，56.3%的受访者再就业时面临“工时太长无法兼顾家庭”的困境*%%%@，50.3%指出“企业主拒绝中高龄求职者”#%@。

　　调查还发现%@@%，回到职场后%@，女性平均需要2.8个月磨合期##@，以重新适应工作@#@@。

　　此外@%##*，受访的已婚职业女性认为*#@%#，台湾职场环境友善程度低#**%，调查以1至10分为范围*%#%，54.7%选择5分以下@%%，平均分为4.4#%@@#。

　　1111人力银行公关经理曾仲葳分析%**#%，台湾多数家庭视女性为幼儿主要照顾者##，因此在职场上%**@，女性会因孩子突发状况临时请假#%，可能影响绩效考核*%@，久而久之形成女性婚后无法专注事业的刻板印象%@*，进一步造成两性薪资差距%%#@。

　　对于能够产生幸福感的职场条件*#@#，调查显示**，台湾女性上班族较在意年终奖或分红、同事相处气氛、弹性工时和就业培训情况等@%%。

　　该机构当天发布的这份调查采用立意抽样@##*，有效问卷1306份%*@#，调查时间为4月16日至5月7日#@*@%。(完)