时本

　　近日#**#，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院@@@@，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护#*#@#，父亲等男性亲属不能陪床@%*#。刘女士身怀二胎又出现并发症@%#，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子%#@，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时%#，将孩子送到医院输液##*#%。此事在网上引发热议*@%，不少网友纷纷表示*@，自己也有类似的经历@@#。

　　据称@@%，这是该医院的内部规定#%，且该规定已存在多年@@%，被认为是早年前就留下的传统做法@@@*。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下#%#%%，深究这一规定背后的原因#%*%，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性**#，是此事产生的主要根源之一#%@，并且只要存在类似的惰性%*，那么%@@#，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面@@@，在医疗的其他方面同样可能存在**%%。

　　通常情况是***，以患者的性别来分配病房%@*%，即分出男病房和女病房%##*，这样可以最大限度保护患者的隐私#%@。毕竟患者换药、打针、更换床单等@#，难免会暴露部分身体**#，有异性在场多有不便%#。在上厕所等生活起居方面%*##@，男女混居一个病房也很尴尬@#*@，因此#*，医院不到万不得已*####，不会让男女患者混居一室@**%%。

　　患者若是儿童*@%，情况会有所不同**%#。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格@%%#，至少要远低于成年人#%。陪床的父母要长时间守在医院%%%#，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子%#%#*，长期以来多由母亲或其他女性来陪护#@，如果突然出现父亲或其他男性%%，会显得不合时宜**%#，也可能给其他陪护的女性带来许多不便*#。久而久之*@，就产生了只许女性陪护的潜规则@**%*，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境#@#。

　　然而#@#*#，在当前社会形势下@%，上述规定应该迅速加以改变@%@%@。在儿童医院和综合医院的儿科@@%%，除了要以患儿性别来分配病房之外*@，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房%*#*，假如条件允许#@##@，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况%#%**，并对应提供四类病房@#*#。

　　医院存在创新惰性@%@，不愿意改变某些持续多年的习惯*##%%，是比较常见的现象###*#。比如以床位来代称住院患者*@，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到#*#，这类称呼让一些患者感到不适%*%#*。而如果以床位加姓名来称谓患者#@*，虽然会带会来一些不便@@，但一个称呼就会温暖人心#@，有助于拉近医患距离#%##，麻烦一些是值得的##@。

　　因此@@@#@，针对孩子住院只许女性陪护现象@%#，除了应从性别的角度进行思考@*，还应该从创新和优化服务等方面加以反思@%，甚至应当举一反三*%%%，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理%%#。优化医疗服务从细节开始#**%，要“勿以事小而不为”@*#*，切莫以“存在已久”为由@@#@，认定某些不良习惯无需改变*%#%#。