中新社台北5月9日电 台湾人力资源机构9日发布最新调查#*，受访台湾女性中有46.9%认为暂离职场后再就业“颇为困难”*%，38.3%表示“相当吃力”@%，8%认为“几乎没有机会”@*#@%，对此持乐观态度的仅占6.8%@*#@。

　　综合台湾《经济日报》、联合新闻网等媒体报道%#*@%，1111人力银行当天公布的“女性就业压力调查”显示%#%，56.3%的受访者再就业时面临“工时太长无法兼顾家庭”的困境@**@*，50.3%指出“企业主拒绝中高龄求职者”%*。

　　调查还发现*%@%，回到职场后#**#@，女性平均需要2.8个月磨合期%@，以重新适应工作%%。

　　此外*##*，受访的已婚职业女性认为%@*@，台湾职场环境友善程度低**%@#，调查以1至10分为范围**#*，54.7%选择5分以下@@*，平均分为4.4*@*%*。

　　1111人力银行公关经理曾仲葳分析*#@@*，台湾多数家庭视女性为幼儿主要照顾者*%，因此在职场上##%，女性会因孩子突发状况临时请假@%@#，可能影响绩效考核%%%，久而久之形成女性婚后无法专注事业的刻板印象%@%%，进一步造成两性薪资差距##@##。

　　对于能够产生幸福感的职场条件@%%，调查显示*#%，台湾女性上班族较在意年终奖或分红、同事相处气氛、弹性工时和就业培训情况等#@。

　　该机构当天发布的这份调查采用立意抽样#*%*，有效问卷1306份#@**，调查时间为4月16日至5月7日@#@*。(完)