时本

　　近日#**，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院*##@#，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护%*@*@，父亲等男性亲属不能陪床*#。刘女士身怀二胎又出现并发症#@%，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子@%，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时#@##*，将孩子送到医院输液@%*@。此事在网上引发热议%#%@%，不少网友纷纷表示%@*#，自己也有类似的经历%#@%。

　　据称#%%#%，这是该医院的内部规定@@#@，且该规定已存在多年##，被认为是早年前就留下的传统做法*@**@。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下@@#%，深究这一规定背后的原因**@，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性*%*#，是此事产生的主要根源之一%*@*%，并且只要存在类似的惰性#%*#@，那么%%，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面%#@#%，在医疗的其他方面同样可能存在%@@。

　　通常情况是%*，以患者的性别来分配病房##，即分出男病房和女病房**@%，这样可以最大限度保护患者的隐私%%。毕竟患者换药、打针、更换床单等%%@*，难免会暴露部分身体@%%##，有异性在场多有不便*@%##。在上厕所等生活起居方面%*@，男女混居一个病房也很尴尬*#@@*，因此###，医院不到万不得已@*#，不会让男女患者混居一室*%%。

　　患者若是儿童@@**，情况会有所不同%%%*@。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格#*@，至少要远低于成年人%#@*。陪床的父母要长时间守在医院%@%，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子*#%*%，长期以来多由母亲或其他女性来陪护%*%@#，如果突然出现父亲或其他男性%@#*@，会显得不合时宜%*，也可能给其他陪护的女性带来许多不便@%。久而久之%@%，就产生了只许女性陪护的潜规则*@#，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境****#。

　　然而*#，在当前社会形势下*@*%@，上述规定应该迅速加以改变%*@#。在儿童医院和综合医院的儿科#@%#，除了要以患儿性别来分配病房之外%%#，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房%%**，假如条件允许@*%@@，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况@*@@，并对应提供四类病房*%#%@。

　　医院存在创新惰性#@*，不愿意改变某些持续多年的习惯#*#%，是比较常见的现象@*。比如以床位来代称住院患者###，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到#@，这类称呼让一些患者感到不适@*#*@。而如果以床位加姓名来称谓患者@@，虽然会带会来一些不便@*，但一个称呼就会温暖人心%%*，有助于拉近医患距离*%@，麻烦一些是值得的%**。

　　因此#@@%#，针对孩子住院只许女性陪护现象%%@@，除了应从性别的角度进行思考###，还应该从创新和优化服务等方面加以反思@*#*%，甚至应当举一反三##%%，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理%%%。优化医疗服务从细节开始#@，要“勿以事小而不为”@@#**，切莫以“存在已久”为由%@，认定某些不良习惯无需改变***@。