来自柬埔寨的00后小伙儿陈金宝*@%，日前受邀到北京参加“爱Show东盟”(I Show ASEAN)中国东盟青年故事汇活动*%@@#。

　　“‘灯火通明’是我9岁生日时许下的心愿**@@#。”说起自己与中国企业“来电”的缘分@**@#，陈金宝回忆@%@#*，小时候经常经历“停电”#%#，让他萌生了“要为国家生产更多的电”的梦想#*%##。

　　陈金宝告诉记者：“如今**，我不仅加入中国企业成了建设‘一带一路’的一员@#@%，更成为推进柬埔寨经济社会快速发展的见证者、参与者、受益者#@。”

　　因“电”结缘找到人生方向

　　2023年4月%@，从柬埔寨智慧大学毕业后##%**，陈金宝入职中国机械工业集团有限公司下属中国重型机械有限公司(以下简称“中国重机”)柬埔寨分公司*%@%*。“这些年##*#，中国企业建设了多个水电站、输变电和农村电网扩建项目*#*，极大地提高了当地的电力供应能力”@%#%%。

　　“这几年*%%#@，柬埔寨当地的基础设施得到了极大改善@#%@@，尤其在电力建设方面%#，目前已经不存在停电缺电问题了%##%。”中国重机柬埔寨分公司副总经理孙东方介绍#%#，“我们为柬埔寨带来了资金、技术和项目%%*，带动了当地的经济发展的同时%##@@，也为柬埔寨人提供了许多就业机会@@。”

　　据了解%*#%@，在柬埔寨@*#，中国重机柬埔寨分公司几乎参与了当地所有的输变电项目***%%。中国重机柬埔寨分公司承建的达岱水电站和上达岱水电站是“一带一路”重点项目#%#，已累计带动300多家中国企业走出国门%%@%#，为3万余柬籍劳动力提供就业机会@%@*。

　　“虽然目前公司的属地化建设尚处于初级阶段**##，但公司重视对人才的培养%#@%。中国员工带教柬籍员工#*，公司积极为柬籍员工搭建成长平台##。”孙东方介绍@*。

　　00后柬籍小伙儿陈金宝是孙东方格外看中的“小徒弟”@*#*@。初见面时@*@，陈金宝给孙东方留下了深刻印象@****，“虽然年轻%*@*，但为人谦逊%*，多小的活儿都能踏实办妥”#@@。

　　自2023年4月入职以来%**，陈金宝明显感觉到了自己的变化：“我在中国企业开阔了眼界@*，也找到了自己的定位并收获了价值感%*@@，工作中许多个高光时刻让我自豪@*，母亲也常为我感到骄傲**%。”

　　“跟着中国员工%%，我学到了很多”

　　如今%%*%*，陈金宝已完成“从新手到主力”的角色转变#*%。

　　在公司@%*@，他俨然是个“万事通”#@*。不论是翻译需求*%，抑或是来访对接**，就连驻守的中国员工门锁坏了等琐事#%#%，陈金宝都能很好地处理@#@%。

　　然而%@*@#，在刚走上工作岗位时@#，陈金宝和大多数初入职场的小白一样%#%*，碰到问题束手无措#%。

　　2023年5月@#*%*，陈金宝接到第一个任务为公司兼职员工办理社保#**@@。“人数不多@*@，只需要负责11位员工%*#，看上去并不算难事”@**。

　　但需要提供哪些资料信息？办理社保的流程主要有哪些？当地社保办理制度应参考哪一标准……他一时不知该从何入手@@*%*。

　　“当时是我第一次接触关于社保办理的工作%##，比较繁琐复杂#@，在沟通中也存在困难%%#@*。”陈金宝回忆@%。

　　“身边的中国同事看出了我的为难%#，主动跟我分享人事部相关规定与流程*@，省掉了前期沟通的麻烦#%*。”拿到资料#%#%，陈金宝一边研究一边摸索#%@%，“每次遇到搞不懂的地方**，中国同事都会耐心地帮我梳理出重点%****，指导我解决问题”*%#。

　　得益于大家的帮助**，本来一周的工作计划*@#@*，三五天就顺利完成#@。在工作中开了个好头**%@，让陈金宝信心满满%@。“既然负责了柬籍员工的管理工作**，就得担起责任@%*%，要一步步提高自己的专业素养*#*%，把这份工作干好#*@。”陈金宝常这样给自己打气%***。

　　今年4月%%%，在综合人事部工作已1年的陈金宝%#，开始负责公司员工的培训工作%%#%。“我能快速成长@#，离不开身边中国同事的带动影响%%@@。”陈金宝感慨#*%%%，中国员工思路清晰%@#，考虑问题也更全面%#%#，“跟着中国员工一起工作@*%，不管是讨论问题###@%，还是回顾复盘**%%，自己都能从中学到不少”@*#%。

　　“当然生活中也少不了我的中国朋友#@*@@。”陈金宝笑着说*##%，“像我最好的朋友刘清#*@#，她是最会指导我怎么拍照更帅的摄影师”*#。

　　做“不以山海为远”的交流使者

　　由于综合人事部工作内容的特殊性*@*%，陈金宝平时免不了要和两国员工都打交道#%%%。

　　“我出生在柬埔寨金边市*#@#，是一名柬籍华人%#@#，从幼儿园到高中都就读于中文学校#@。”对陈金宝而言##***，与两国员工交往基本不存在障碍@#。

　　“平时我也会给两国员工当翻译*#@@，但我发现他们的交流多停在工作层面@@@*。”作为公司的一名“交流使者”%@*，陈金宝琢磨%***，“我对中国本身是有感情的%#，对中国文化也有一种天然的向往#*#，但是其他柬埔寨同事情况不同*#，怎么帮助他们更好地沟通是我努力的方向”@%@。

　　午饭时#*%，拉着两国同事围坐一起聊天吃饭；下班后@%%*，组织打几场羽毛球%#*%@，在互动中拉近彼此关系；他也参与了分公司“春晚”的策划主持工作%%%#%，给中柬两国同事都留下了美好的回忆@*@。

　　前不久#@@，陈金宝结束中国之旅返回柬埔寨@@@#，不少柬籍同事纷纷向他打听%*%%，“中国的生活和工作是怎样的”“北京的年轻人状态如何”“当地历史氛围是不是非常浓厚”……陈金宝总是不厌其烦地一一回答***%*，“有好奇心恰能说明他们对中国文化感兴趣”%*%%。

　　宣传推广中国文化#%@%，陈金宝想做的还有更多%@。他希望更加深入了解学习中国文化#@*，“最主要的是在文化差异上作更深入的分析融合@#*，并积极参与相关的志愿活动@@#@%，实实在在搭建起两国文化交流的桥梁”@@。

　　“志合者%#*，不以山海为远*@#**。”这是陈金宝入职不久后@#%%，从中国员工那里学到的一句古语*%%*%。一年来%@*%#，从“菜鸟”一路升级@%，在一次次的团队磨合中*@**，在一次次的文化碰撞中@@@##，陈金宝对这句话已经有了自己的理解%@*@#，“虽然中柬两国相隔山海@#@##，但是两国经济互融互通%#@##，两国人民民心相通%@%，朝着共同的目标相向而行”%@。

　　中青报中青网记者 周围围 实习生 卞良栩 来源：中国青年报