时本

　　近日@#%，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院*#，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护***，父亲等男性亲属不能陪床**#。刘女士身怀二胎又出现并发症%##@，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子#@，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时%%*@%，将孩子送到医院输液%*%*。此事在网上引发热议#%@，不少网友纷纷表示@%@@#，自己也有类似的经历#%*@。

　　据称#%@，这是该医院的内部规定%%%@，且该规定已存在多年*%*@@，被认为是早年前就留下的传统做法#%*。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下*%@，深究这一规定背后的原因#%#@，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性*#%%，是此事产生的主要根源之一#@#%@，并且只要存在类似的惰性%@%，那么@@**，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面#%#*，在医疗的其他方面同样可能存在%@@。

　　通常情况是#@@%，以患者的性别来分配病房%*，即分出男病房和女病房@@%，这样可以最大限度保护患者的隐私##%%。毕竟患者换药、打针、更换床单等%@，难免会暴露部分身体%@，有异性在场多有不便#@。在上厕所等生活起居方面#@*@，男女混居一个病房也很尴尬*%，因此%@%@#，医院不到万不得已%*，不会让男女患者混居一室*@。

　　患者若是儿童%#，情况会有所不同%@@@#。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格*#@，至少要远低于成年人##%%@。陪床的父母要长时间守在医院%#，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子%%%@，长期以来多由母亲或其他女性来陪护##，如果突然出现父亲或其他男性*@#@，会显得不合时宜%@，也可能给其他陪护的女性带来许多不便@%#*。久而久之@#@，就产生了只许女性陪护的潜规则%@#，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境#**@。

　　然而@%##，在当前社会形势下@@*##，上述规定应该迅速加以改变@@。在儿童医院和综合医院的儿科*%，除了要以患儿性别来分配病房之外*#@，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房*#@%，假如条件允许*@，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况@*，并对应提供四类病房%*#%%。

　　医院存在创新惰性*%@，不愿意改变某些持续多年的习惯@#@，是比较常见的现象#@@。比如以床位来代称住院患者##，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到*%%%*，这类称呼让一些患者感到不适*@。而如果以床位加姓名来称谓患者#*，虽然会带会来一些不便#@，但一个称呼就会温暖人心##*@，有助于拉近医患距离@%*，麻烦一些是值得的*%#*。

　　因此@*@@，针对孩子住院只许女性陪护现象#@###，除了应从性别的角度进行思考@*##，还应该从创新和优化服务等方面加以反思%*#，甚至应当举一反三**@#%，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理**@。优化医疗服务从细节开始*%，要“勿以事小而不为”#@@#，切莫以“存在已久”为由#@@，认定某些不良习惯无需改变##%。