时本

　　近日%@%**，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院@%#，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护#@%%*，父亲等男性亲属不能陪床#@#。刘女士身怀二胎又出现并发症@%@*，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子***%*，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时#@%，将孩子送到医院输液*@%*。此事在网上引发热议*###，不少网友纷纷表示*@#@，自己也有类似的经历#@#*。

　　据称%*#@，这是该医院的内部规定%@%，且该规定已存在多年%#@，被认为是早年前就留下的传统做法*%@。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下*@，深究这一规定背后的原因**@@%，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性#@##，是此事产生的主要根源之一%@%，并且只要存在类似的惰性##，那么@**@@，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面%%，在医疗的其他方面同样可能存在*#%**。

　　通常情况是*@*，以患者的性别来分配病房#@#%%，即分出男病房和女病房#@#*，这样可以最大限度保护患者的隐私%#*#。毕竟患者换药、打针、更换床单等@#，难免会暴露部分身体*%#，有异性在场多有不便#%@*。在上厕所等生活起居方面@*，男女混居一个病房也很尴尬%*，因此#@@，医院不到万不得已%#*，不会让男女患者混居一室*%@**。

　　患者若是儿童%@，情况会有所不同%#。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格#%#%@，至少要远低于成年人#%*。陪床的父母要长时间守在医院@@，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子*%**，长期以来多由母亲或其他女性来陪护%%@，如果突然出现父亲或其他男性*%%，会显得不合时宜@@，也可能给其他陪护的女性带来许多不便%%*%。久而久之*@%#，就产生了只许女性陪护的潜规则@##%@，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境*##@。

　　然而#@#@*，在当前社会形势下*##*，上述规定应该迅速加以改变%#。在儿童医院和综合医院的儿科#*%#，除了要以患儿性别来分配病房之外*@#，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房*#@**，假如条件允许*@，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况##，并对应提供四类病房%**。

　　医院存在创新惰性*%%*，不愿意改变某些持续多年的习惯%***#，是比较常见的现象%#。比如以床位来代称住院患者@%，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到#@，这类称呼让一些患者感到不适*%。而如果以床位加姓名来称谓患者*#*，虽然会带会来一些不便*#@，但一个称呼就会温暖人心%%%，有助于拉近医患距离*@*，麻烦一些是值得的@*#。

　　因此%@#*，针对孩子住院只许女性陪护现象%#%，除了应从性别的角度进行思考@**，还应该从创新和优化服务等方面加以反思%%*，甚至应当举一反三%#%，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理*#@#。优化医疗服务从细节开始*@*@，要“勿以事小而不为”#%*@，切莫以“存在已久”为由#@@%#，认定某些不良习惯无需改变@*%%。