平安银行降薪?员工证实:确有其事
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本文转自:中新网
推动高质量发展·权威发布|河北:在推进京津冀协同发展中彰显新担当
中新网5月11日电(中新财经 宫宏宇)“高薪”的金融业又传出“降薪”消息%**@,这次是大行平安%%*@。
5月10日@@%#*,“平安银行员工当月绩效降薪”的消息引发热议%*@*。据财联社等多家媒体报道%@,有平安员工反映@@*,其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”@@,且波及范围甚广@*%%%。除考核前10%绩效不打折之外%@@#@,其余按不同梯次有不同程度打折%@@%,幅度从9折到零发放不等#@%@#。
对此#@@%,中新财经从平安内部员工证实%@@,降薪情况“确实存在”#%。
有平安员工对媒体表示****,平安降薪的核心原因正是一季度业绩不佳致整体的奖金包缩水%**@。
平安银行2024年一季报显示@@@,平安银行一季度实现营业收入387.7亿元#@,同比下降14%@*%**。归属于该行股东的净利润149.32亿元%%@@#,同比增长2.3%%%。
对于营收下降原因@#%#*,平安银行称主要是受持续让利实体经济、调整资产结构等因素影响@**%。而受益于数字化转型驱动经营降本增效@%*,加强资产质量管控@@*#,加大不良资产清收处置力度等因素%*%##,平安银行净利润有所增长*#%%@。
事实上*%#,平安银行2023年人均薪酬已出现过一次下调#@@,降至48.01万元**@%。年报显示#*,2023年平安银行的营业收入也“缩水”了8.4%%@#%。
不过%@#,在息差收窄等背景下*%%@#,“过紧日子”的银行不止平安一家%%*。中新财经注意到%@#@%,2023年*%@@#,中信银行、光大银行、招商银行等银行的人均薪酬均有所下调@*@@。(完)
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