平安银行降薪？员工证实：确有其事

　　中新网5月11日电(中新财经 宫宏宇)“高薪”的金融业又传出“降薪”消息@@%，这次是大行平安%*#。

　　5月10日%%@#*，“平安银行员工当月绩效降薪”的消息引发热议@@@。据财联社等多家媒体报道#*#%，有平安员工反映%%，其本人及所在部门当月绩效奖金出现不同程度“打折”**%*，且波及范围甚广*#。除考核前10%绩效不打折之外###*@，其余按不同梯次有不同程度打折%%*@%，幅度从9折到零发放不等%@*%。

　　对此@*@，中新财经从平安内部员工证实*@#，降薪情况“确实存在”#*。

　　有平安员工对媒体表示%@@@%，平安降薪的核心原因正是一季度业绩不佳致整体的奖金包缩水@%###。

　　平安银行2024年一季报显示#%%，平安银行一季度实现营业收入387.7亿元##%**，同比下降14%#%##%。归属于该行股东的净利润149.32亿元%@，同比增长2.3%#%#。

　　对于营收下降原因@##@，平安银行称主要是受持续让利实体经济、调整资产结构等因素影响%@#@。而受益于数字化转型驱动经营降本增效%@#%*，加强资产质量管控###%*，加大不良资产清收处置力度等因素%%%*，平安银行净利润有所增长**#。

　　事实上*%*，平安银行2023年人均薪酬已出现过一次下调%@#@*，降至48.01万元@@。年报显示@@，2023年平安银行的营业收入也“缩水”了8.4%@@。

　　不过**#@#，在息差收窄等背景下#*，“过紧日子”的银行不止平安一家@%#。中新财经注意到*%%，2023年*%，中信银行、光大银行、招商银行等银行的人均薪酬均有所下调*@#@。(完)