时本

　　近日**%#@，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院@@%#，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护%#，父亲等男性亲属不能陪床%**@@。刘女士身怀二胎又出现并发症#@#@，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子***@@，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时**，将孩子送到医院输液@%#*。此事在网上引发热议#%，不少网友纷纷表示@@#，自己也有类似的经历#%%。

　　据称@*%@，这是该医院的内部规定@#%*，且该规定已存在多年*%##@，被认为是早年前就留下的传统做法%*%#。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下*%，深究这一规定背后的原因%*#**，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性%@@*，是此事产生的主要根源之一%#%*，并且只要存在类似的惰性%@*%@，那么@%*#，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面%##@，在医疗的其他方面同样可能存在*#。

　　通常情况是@@，以患者的性别来分配病房@#%%#，即分出男病房和女病房%@*#，这样可以最大限度保护患者的隐私*#*。毕竟患者换药、打针、更换床单等*@，难免会暴露部分身体@@%*%，有异性在场多有不便@%@%#。在上厕所等生活起居方面@*，男女混居一个病房也很尴尬%*#，因此*%#%@，医院不到万不得已****@，不会让男女患者混居一室##%#*。

　　患者若是儿童%##*，情况会有所不同@##%*。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格%%%，至少要远低于成年人%**。陪床的父母要长时间守在医院@@%%，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子#*@*，长期以来多由母亲或其他女性来陪护@%##%，如果突然出现父亲或其他男性@@，会显得不合时宜@%，也可能给其他陪护的女性带来许多不便*%。久而久之###@*，就产生了只许女性陪护的潜规则%@@@@，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境****。

　　然而#*，在当前社会形势下*#，上述规定应该迅速加以改变@##。在儿童医院和综合医院的儿科*@#，除了要以患儿性别来分配病房之外#*%*，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房*@%%，假如条件允许@*%#，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况@*，并对应提供四类病房#%#*。

　　医院存在创新惰性#*%，不愿意改变某些持续多年的习惯##@%#，是比较常见的现象%*@。比如以床位来代称住院患者*%#**，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到##@@#，这类称呼让一些患者感到不适@*%。而如果以床位加姓名来称谓患者**，虽然会带会来一些不便##*，但一个称呼就会温暖人心*#%，有助于拉近医患距离@@%%，麻烦一些是值得的#**。

　　因此%#，针对孩子住院只许女性陪护现象##*，除了应从性别的角度进行思考#%%*，还应该从创新和优化服务等方面加以反思%#@*%，甚至应当举一反三%%%##，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理%@#@。优化医疗服务从细节开始@#@*#，要“勿以事小而不为”@%@，切莫以“存在已久”为由%##*，认定某些不良习惯无需改变##。