时本

　　近日%*%*，刘女士3岁的孩子因患肺炎需要到一家儿童医院住院%%%，院方告知孩子只能由母亲或其他女性亲属陪护*%%%@，父亲等男性亲属不能陪床%%。刘女士身怀二胎又出现并发症#*#，家里没有其他合适的女性亲属可以陪护孩子@%，孩子的父亲不得不每天单程驱车一个多小时@%*@，将孩子送到医院输液%**%。此事在网上引发热议*#，不少网友纷纷表示%##**，自己也有类似的经历#@*%。

　　据称%@，这是该医院的内部规定#*，且该规定已存在多年%%%*#，被认为是早年前就留下的传统做法%#*@*。在讲究男女平等、提倡父母分担养育责任的背景下*%#%，深究这一规定背后的原因*%%，此规定更涉及医院守旧与创新等方面的问题医院存在创新惰性@%@#*，是此事产生的主要根源之一#*@，并且只要存在类似的惰性*##%，那么@*，不合时宜的做法不仅存在于孩子陪护方面%%%@%，在医疗的其他方面同样可能存在#%@。

　　通常情况是*@%@*，以患者的性别来分配病房@%，即分出男病房和女病房#@*，这样可以最大限度保护患者的隐私%%%%#。毕竟患者换药、打针、更换床单等%@@@，难免会暴露部分身体*@，有异性在场多有不便*@%。在上厕所等生活起居方面%*@，男女混居一个病房也很尴尬@@，因此@@@，医院不到万不得已@#，不会让男女患者混居一室#**#。

　　患者若是儿童@*@，情况会有所不同@##@@。儿童尤其是婴幼儿对隐私保护没那么严格#*，至少要远低于成年人#**%。陪床的父母要长时间守在医院@%*%*，生活起居方面保护隐私的要求强于孩子%%@*%，长期以来多由母亲或其他女性来陪护%**%，如果突然出现父亲或其他男性%*，会显得不合时宜*#，也可能给其他陪护的女性带来许多不便##@*%。久而久之@*@，就产生了只许女性陪护的潜规则@@，男性陪护人员确实面临无处安排的窘境*@。

　　然而#@，在当前社会形势下*@%，上述规定应该迅速加以改变##**@。在儿童医院和综合医院的儿科@#，除了要以患儿性别来分配病房之外@#@#，还要着重考虑以陪护人中的性别分配病房#@##@，假如条件允许*%，不妨分出女患儿和女陪护、女患儿和男陪护、男患儿和女陪护、男患儿和男陪护这四种情况@**@#，并对应提供四类病房@@##。

　　医院存在创新惰性*#，不愿意改变某些持续多年的习惯*%，是比较常见的现象**%。比如以床位来代称住院患者#*##*，“8床该打针了”“16床来测体温”“25床明天手术”等语言在住院部很容易听到@@*@，这类称呼让一些患者感到不适*@@*。而如果以床位加姓名来称谓患者%**#，虽然会带会来一些不便@%，但一个称呼就会温暖人心*%@#，有助于拉近医患距离%@#，麻烦一些是值得的##。

　　因此*##%，针对孩子住院只许女性陪护现象@*，除了应从性别的角度进行思考*@#*，还应该从创新和优化服务等方面加以反思@*@#，甚至应当举一反三#*@@，对医疗服务方面存在的不良习惯或传统陋习加以清理*@。优化医疗服务从细节开始#%，要“勿以事小而不为”%@*%%，切莫以“存在已久”为由@**，认定某些不良习惯无需改变#%@*。